Terrazzo Worker和Finisher Career

职位描述:将水泥,沙子,颜料或大理石芯片的混合物涂抹在地板,楼梯和橱柜固定装置上,以时尚耐用和装饰表面。


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Terrazzo Worker和Finisher Career

什么磨石工人和整理者做了:

  • 根据标准公式和规格,使用渐变容器和规格,并将成分负载到便携式搅拌机的标准和规格,测量Terrazzo或灌浆的指定数量。
  • 湿表面以准备粘合,填充孔和灌浆或浆料的裂缝,并用抹子平滑。
  • 切割金属分割条,然后将它们压入水石底座,以便接头或变化,以形成设计或图案,或有助于防止裂缝。
  • 清洁安装现场,混合和储存区域,工具,机器和设备,以及商店材料和设备。
  • 用刷子或喷雾器使用更清洁和水,使用更清洁和水,并根据制造商的规格涂抹封口机和固化剂。
  • 定位和耐保湿膜和金属丝以准备浇筑浇筑工程浇筑工程浇筑。
  • 根据所用的安装或材料的类型,改变混合,灌浆,磨削或清洁程序。
  • 将Terrazzo安装材料,工具,机器或工作设备移动到工作区域,手动或使用独轮车。
  • 使用锄头,抹子,篡改,刮刀或混凝土搅拌机混合水泥,沙子和水生产混凝土,灌浆或浆料。
  • 用电源研磨机或带抛光或磨料机的研磨表面研磨表面。
  • 使用耙子,铲子,手或功率抹流,手或电力熨平板或浮动,涂抹,水平或平滑的混凝土或水磨混凝土或水石混凝土或水石混凝土混凝土或水磨石混合物。
  • 研磨弯曲的表面或可接近的浮出机器,如楼梯或橱柜顶部,带有便携式手柄。
  • 用匹配的灌浆材料和手工抹骨填充轻微的磨削凹陷,用于光滑,均匀的表面。
  • 芯片,刮削,或研磨高斑点,脊或粗凸起,以使用气动凿,手凿或其他手动工具完成混凝土。
  • 模具膨胀接头和边缘,使用侧卫工具,致力或纵向。
  • 将大理石芯片混合物混合在面板中,并将滚筒推在表面上以嵌入芯片。
  • 撒上彩色的大理石或石屑,粉状钢或着色粉末在表面上产生规定的饰面。
  • 使用钢丝刷清洁芯片区域,感觉和观察表面,以确定它是否粗糙或不均匀。
  • 通过切割损坏的区域,使用电源锯和钻头来修复损坏区域,用于加强杆的钻孔和定位钢筋的钻孔。
  • 构建木制模具,夹紧模具围绕要修复的区域,或将框架设置为适当的深度和对准。
  • 预制的水磨块木形。
  • 湿混凝土表面,用石头摩擦到光滑的表面并获得指定的饰面。
  • 将屋顶纸涂在基础表面上,并将混凝土涂抹在屋顶纸上与抹子形成磨石基地。
  • 当基础干燥时,去除框架。
  • 信号卡车驾驶员到定位卡车,以便于浇筑混凝土并将斜槽移动到直接混凝土上的形式。
  • 使用扫帚生产粗糙的混凝土表面。

什么工作活动最重要?

重要性 活动

执行一般体育活动 - 执行需要相当使用手臂和腿的体育活动,并使您的全身移动,如攀爬,提升,平衡,散步和材料处理。

获取信息 - 观察,接收和以其他相关来源获取信息。

处理和移动物体 - 使用手和手臂处理,安装,定位和移动材料,以及操纵事物。

控制机器和流程 - 使用控制机制或直接物理活动来操作机器或过程(不包括计算机或车辆)。

检查设备,结构或材料检查设备,结构或材料,以确定错误或其他问题或缺陷的原因。

监控流程,材料或环境 - 监控和审查材料,事件或环境的信息,以检测或评估问题。

与监事,同行或下属沟通 - 通过电话,书面形式,电子邮件或亲自提供监督员,同事和下属的信息。

组织,规划和优先考虑工作 - 制定具体目标和计划优先考虑,组织和完成工作。

做出决策和解决问题 - 分析信息和评估结果选择最佳解决方案并解决问题。

安排工作和活动 - 安排活动,计划和活动以及其他人的工作。

协调其他人的工作和活动 - 让一组成员共同努力完成任务。

操作车辆,机械化设备或设备 - 运行,机动,导航或驾驶车辆或机械化设备,如叉车,乘用车,飞机或水艺。

识别对象,操作和事件 - 通过对差异,估计,识别差异或相似性进行分类,检测环境或事件的变化来识别信息。

培训和教学别人 - 确定他人的教育需求,制定正式的教育或培训计划或课程,以及教学或指导他人。

估计产品,事件或信息的可量化特性 - 估算尺寸,距离和数量;或确定执行工作活动所需的时间,成本,资源或材料。

建立与维持人际关系 - 与他人制定建设性和合作工作关系,并随着时间的推移维护它们。

修复和维护机械设备 - 主要基于机械(非电子)原则的维修,修理,调整和测试机器,设备,移动部件和设备。

绘制,铺设和指定技术设备,零件和设备 - 提供文档,详细说明,图纸或规格,以便告诉其他人如何制造设备,零件,设备或结构,构造,组装,修改,维护,或使用。

创造性地思考 - 开发,设计或创造新的应用,想法,关系,系统或产品,包括艺术贡献。

发展目标与策略 - 建立长期目标,并指定实现它们的策略和行动。

指导,指导和激励下属 - 为下属提供指导和方向,包括设定绩效标准和监测性能。

教练和发展他人 - 确定他人的发展需求和教练,指导或以其他方式帮助他人提高他们的知识或技能。

判断事物,服务或人的品质 - 评估事物或人的价值,重要性或质量。

发展和建设团队 - 鼓励和建立团队成员之间的互信,尊重和合作。

解决冲突和与他人的谈判 - 处理投诉,解决争端以及解决怨气和冲突,或与他人的其他方式谈判。

评估信息以确定遵守标准 - 使用相关信息和个人判断来确定事件或流程是否遵守法律,法规或标准。

更新和使用相关知识 - 在技术上保持最新,并将新知识应用于您的工作。

处理信息 - 编译,编码,分类,计算,制表,审核或验证信息或数据。

修复和维护电子设备 - 主要在电气或电子(非机械)原则的基础上运营的服务,修理,校准,调节,微调或测试机器,设备和设备。

解释其他人的信息的含义 - 翻译或解释什么信息意味着如何使用它。

与组织以外的人员 - 与组织以外的人沟通,代表本组织,向客户,公众,政府和其他外部来源。此信息可以以人为本,以书面形式或通过电话或电子邮件交换。

直接与公众直接工作 - 为人们表现或直接与公众交易。这包括为餐馆和商店提供服务,并接受客户或客人。

向他人提供咨询和建议 - 为管理或其他与工艺相关主题提供指导和专家建议或其他群体。

分析数据或信息 - 通过将信息或数据分解为单独的部分来识别信息的基本原则或事务。

为他人提供帮助和关怀 - 为同事,客户或患者等别人提供个人援助,医疗注意力,情感支持或其他个人护理。

荷兰工人和终结者的荷兰码图