运动医学医师职业生涯

职位描述:诊断,治疗和帮助防止体育赛事,运动训练和体育活动中发生的伤害。


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运动医学医师职业生涯

什么体育医学医生所做的:

  • 如果恢复活动可能导致进一步受伤,建议受伤运动员不要重返比赛或比赛。
  • 诊断或治疗肌肉骨骼系统疾病。
  • 告知教练,培训师或其他有关各方关于运动员的医疗条件。
  • 订购并解释实验室测试和诊断成像程序的结果。
  • 参与继续教育活动,以改善和维护知识和技能。
  • 规定原子,假肢和自适应设备。
  • 建议运动员、教练或教练改变或停止可能有害的体育活动。
  • 检查,评估和治疗受伤的运动员,或者有诸如运动诱导的哮喘等医疗问题的运动员。
  • 与其他专家协调竞选运动活动,包括特色医师和外科医生,运动培训师,物理治疗师或教练。
  • 在参加体育活动之前检查和评估运动员,以确定身体健康程度或倾向于伤害。
  • 记录运动员的医疗保健信息并保存医疗记录。
  • 参考专业咨询,物理治疗或诊断测试的运动员。
  • 评估和管理慢性疼痛条件。
  • 建议教练、培训师或物理治疗师正确使用运动和其他治疗技术,并提醒他们注意潜在的危险行为。
  • 开药治疗运动相关损伤。
  • 记录运动员的病史并进行体格检查。
  • 提供预防疾病和伤害的教育和咨询。
  • 告知运动员营养、水合作用、膳食补充剂或药物的使用和可能的后果。
  • 参加游戏和比赛,对与活动有关的损伤或医疗状况进行评估和治疗。
  • 监督受伤运动员的康复。
  • 观察和评估运动员的心理健康状况。
  • 制定和测试在训练或比赛期间处理紧急情况的程序。
  • 建议运动员如何如何如何影响药物检测结果。
  • 选择并准备医疗设备或药物以被带到运动竞争网站。
  • 在选择和装配保护设备方面提供教练和治疗师。
  • 制定和规定临时调理方案等锻炼计划。
  • 在预防或治疗与运动和锻炼有关的伤害或医疗条件方面进行研究。

什么工作活动最重要?

重要性 活动

为他人提供帮助和关怀 - 为同事,客户或患者等别人提供个人援助,医疗注意力,情感支持或其他个人护理。

做出决策和解决问题 - 分析信息和评估结果选择最佳解决方案并解决问题。

更新和使用相关知识 - 在技术上保持最新,并将新知识应用于您的工作。

获取信息 - 观察,接收和以其他相关来源获取信息。

与主管、同事或下属沟通——通过电话、书面形式、电子邮件或亲自向主管、同事和下属提供信息。

分析数据或信息-通过将信息或数据分解为单独的部分来识别信息的基本原理、原因或事实。

记录/记录信息-以书面或电子/磁性形式输入、转录、记录、存储或维护信息。

监控流程,材料或环境 - 监控和审查材料,事件或环境的信息,以检测或评估问题。

培训和教学别人 - 确定他人的教育需求,制定正式的教育或培训计划或课程,以及教学或指导他人。

组织、计划和优先安排工作——制定具体的目标和计划来优先安排、组织和完成工作。

识别对象、行动和事件-通过分类、估计、识别差异或相似性以及检测环境或事件的变化来识别信息。

向他人提供咨询和建议-就技术、系统或过程相关主题向管理层或其他小组提供指导和专家建议。

建立和维护人际关系-与他人发展建设性的合作工作关系,并随着时间的推移保持这种关系。

为公众表演或直接与公众合作——为公众表演或直接与公众打交道。这包括在餐馆和商店为顾客服务,接待顾客或客人。

处理信息 - 编译,编码,分类,计算,制表,审核或验证信息或数据。

协调其他人的工作和活动 - 让一组成员共同努力完成任务。

与组织外部人员沟通-与组织外部人员沟通,向客户、公众、政府和其他外部来源代表组织。这些信息可以亲自、书面、电话或电子邮件进行交换。

判断事物,服务或人的品质 - 评估事物或人的价值,重要性或质量。

指导、指导和激励下属-为下属提供指导和指导,包括制定绩效标准和监控绩效。

创造性地思考 - 开发,设计或创造新的应用,想法,关系,系统或产品,包括艺术贡献。

教练和发展他人 - 确定他人的发展需求和教练,指导或以其他方式帮助他人提高他们的知识或技能。

为他人解释信息的含义-翻译或解释信息的含义以及如何使用信息。

安排工作和活动 - 安排活动,计划和活动以及其他人的工作。

与计算机交互-使用计算机和计算机系统(包括硬件和软件)编程、编写软件、设置功能、输入数据或处理信息。

进行一般体育活动-进行需要大量使用手臂和腿部并移动全身的体育活动,如攀爬、举重、平衡、行走、弯腰和搬运材料。

发展和建设团队 - 鼓励和建立团队成员之间的互信,尊重和合作。

发展目标与策略 - 建立长期目标,并指定实现它们的策略和行动。

估计产品、事件或信息的可量化特征——估计大小、距离和数量;或确定执行工作活动所需的时间、成本、资源或材料。

处理和移动物体 - 使用手和手臂处理,安装,定位和移动材料,以及操纵事物。

评估信息以确定是否符合标准-使用相关信息和个人判断来确定事件或过程是否符合法律、法规或标准。

解决冲突并与他人谈判——处理投诉、解决争端、解决不满和冲突,或以其他方式与他人谈判。

检查设备,结构或材料检查设备,结构或材料,以确定错误或其他问题或缺陷的原因。

执行管理活动 - 执行日常管理任务,例如维护信息文件和处理文书工作。

人员配备组织单位 - 在组织中招聘,面试,选择,招聘和促进员工。

销售或影响其他人 - 让别人购买商品/商品或以其他方式改变他们的思想或行动。

监测和控制资源 - 监测和控制资源并监督金钱支出。

绘制,铺设和指定技术设备,零件和设备 - 提供文档,详细说明,图纸或规格,以便告诉其他人如何制造设备,零件,设备或结构,构造,组装,修改,维护,或使用。

控制机器和过程-使用控制机制或直接体力活动操作机器或过程(不包括计算机或车辆)。

操作车辆、机械化装置或设备——运行、操纵、导航或驾驶车辆或机械化设备,如叉车、乘用车、飞机或水上航行器。

荷兰运动医学医师代码表